您是尊贵的VIP会员，免费查看答案
【答案】
①该厂做法违反了劳动者依法享有的休息、休假的权利和获得劳动报酬的权利。（2分）
②增强权利意识和法律意识，以合法手段、法定程序通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径，依法维护自己的合法权益。（3分）
【解析】
（1）本题考查劳动者的合法权利，解答时首先明确劳动者有哪些权利。我国劳动者享有的权利：平等就业和选择职业的权利；取得劳动报酬的权利；休息休假的权利；获得劳动安全卫生保护的权利；接受职业技能培训的权利；享受社会保险和福利的权利；提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。然后把我材料关键信息，分析该厂的做法违反了劳动者依法享有的休息、休假的权利和获得劳动报酬的权利。
（2）此题考查如何维护劳动者的合法权利，属于措施类试题，是教材基础知识的理解与识记。作为劳动者要明确享有的权利并履行劳动者义务、依法签订劳动合同；要增强权利意识和法律意识，当自身权益受到侵犯时，可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护，而不能采用非法手段施加报复。
主体 | 措施 |
国家 | ①实施积极的就业政策，拓宽就业渠道，保证劳动者充分就业；②加强劳动保护，改善劳动条件，完善社会保障体系；③完善劳动保障法律体系，对侵犯劳动者合法权益的行为进行打击；④加强社会宣传，增强社会的权利意识和法律意识 |
企业 | 遵守劳动法和劳动合同法等相关规定，遵守劳动合同法，自觉维护劳动者合法权益 |
劳动者 | ①依法履行劳动义务；②依法签订劳动合同；③劳动者要增强权利意识和法律意识，以合法手段维护权益 |
