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随着人们法律意识的加强，越来越多的人通过合同来调和民事关系，签订合同能够较为有效的约束违约行为。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编给大家带来的合同的范文模板，希望能够帮到你哟! 变更劳动合同通知书篇一法定代表人： 委托代理人： 乙方： 员工工号： 身份证号： 经甲、乙双方协商一致，对双方在 年 月 日签订/续订的劳动合同(合同编号： )作如下变更： 一、变更内容： 二、本协议书经甲、乙双方签字盖章后生效。 三、本协议书生效后，原劳动合同仍然继续履行，但变更条款按本协议履行。 四、本协议书一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。 甲方： 乙方(签字)： 年 月 日 年 月 日 变更劳动合同通知书篇二变更劳动合同通知书 _______________(劳动者)： 因为_______________原因，变更劳动合同的内容。 变更内容主要有： ______________________________。 请十日内予以书面答复。 单位(职工)盖章或签： _____年_____月______日 变更劳动合同通知书篇三我们双方于_________年____月____日签订的劳动合同，因______________等原因，现根据《广州市劳动合同管理规定》第十八条的规定，似对原劳动合同的第______条第______款第____项的内容作如下变更： ____________________________。 劳动合同的其他内容不变。 是否同意变更，请于七日内作出书面答复;逾期不答复的，视为同意变更劳动合同。 通知方(签名或盖章)： ___年___月___日 签收回执 本人(单位)已收到单位(职工______)于_____年_____月_____日发出的《变更劳动合同通知》。 被通知方(签名或盖章) ___年___月___日
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