2021届高考政治二轮复习常考题型大通关（全国卷）（二）经济生活中的企业、个人
※题型：单选题※知识点：单选题※试题难度：中等<br>新冠肺炎疫情防控期间,中国企业第一时间投入抗疫行动。广大企业守约守法,捐款、捐物、设立抗疫基金,参与公共卫生基础设施建设、援建医院,积极自救、打响复工复产战……可见,上述企业( )<br>①坚持诚信经营,树立良好的信誉和形象②关注市场变化,制定正确的经营战略③加强内部管理,形成自身竞争优势④勇担社会责任,推动社会和谐发展A.①③ B.①④ C.②③ D.②④<br>答案<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/answer/1/8/2020/63662395014b43a4bf5124a802dbe2f8/1CEF9EB39C39CD9F24AB0C0B116D6C72.png"><br>解析<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/explain/1/8/2020/dca959e7aede4ddd9c664384172f98ed/D2BF3552C7C253CD7D37D6285D6F0F9E.png"><br><br>※题型：单选题※知识点：单选题※试题难度：中等<br>某市政府采取“一企一策”的办法推动“僵尸企业”问题的解决,对符合破产条件的企业及时引入破产程序,对兼并重组后可以重生的企业促其兼并重组,对无意愿无能力继续生产的企业依法收回用地,盘活存量土地,从而促进了该市经济的快速发展。上述材料表明( )<br>①政府主要通过行政手段处置僵尸企业②破产有利于淘汰落后企业③破产和兼并有助于压缩企业规模④兼并可以提高企业和整个社会的资源利用效率A.①② B.①③ C.③④ D.②④<br>答案<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/answer/1/8/2020/a8da949466024611916e8eabc807591b/6DE283FF03AF50E4D76642C56743A726.png"><br>解析<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/explain/1/8/2020/e8095dc6312b40e2be3be3e7a296e420/CBBECA871E8EB340785DE709D7F4F50A.png"><br><br>※题型：单选题※知识点：单选题※试题难度：中等<br>经调查,现在一些企业或中介机构利用大学生急于寻找兼职的心理,动辄收取几百至上千元不等的“中介费”或“押金”,却以未签订合同为由不予退还;还有的公司以实习为由,在公司缺人手时将大学生当作免费劳动力,大学生们经常遭遇此类被坑骗的情况。对此,大学生需要( )<br>①与用人单位及时签订劳动合同②增强维权意识和法律意识③必要时向人民法院申请仲裁④完善维护劳动者合法权益的机制A.①② B.①④ C.②③ D.③④<br>答案<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/answer/1/8/2020/7759e80a909a473eaa76658d49f645da/E7F0EDF83F40244C8F0C84B97471AED6.png"><br>解析<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/explain/1/8/2020/69bff407eafe4547902eea5563d90fc7/8C65669F77D4A93F4617BB2A0FA640B6.png"><br><br>※题型：单选题※知识点：单选题※试题难度：中等<br>2020年8月16日,中国消费者协会向广大消费者发出倡议:崇尚节约为荣,向餐饮浪费说“不”。同时呼吁广大餐饮企业,完善烹饪量化标准,提升餐饮供给质量,全面、客观、准确提供餐饮信息,为消费者按需配餐、按量点餐提供便利。制止餐饮浪费行为需要( )<br>①用餐人员结合自己的实际情况,紧缩消费②消费者树立正确的消费观,文明节约用餐③餐饮企业严格遵守市场规则,公平竞争④餐饮企业转变经营理念,承担社会责任A.①③ B.①④ C.②③ D.②④<br>答案<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/answer/1/8/2021/0a1d4a2e68484de98254bb7cc81b4dce/01A39E48B8A67989A23F6887F26FCC64.png"><br>解析<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/explain/1/8/2021/bfa4907347de4bb89a3b59881229f621/CB113E5E07EE034F50441B975CD4EEB2.png"><br><br>※题型：单选题※知识点：单选题※试题难度：中等<br>就业是最大的民生。2019年全国高校毕业生人数为834万人,就业创业面临严峻形势。“用工荒”与“就业难”共存的怪象已经成为劳动力市场上的常态。企业有用工需求,劳动者有就业愿望,但因结构性信息不对称等因素使其匹配起来有困难。破解就业难题,劳动者应该( )<br>①依法维护平等就业和选择职业的权利②积极主动适应社会需要,转变就业观念③接受更多教育培训,以获得适应就业形势的技能④面向市场调整大学专业,培养学生更多技能以适应劳动力市场需求A.②④ B.①④ C.②③ D.①③<br>答案<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/answer/1/8/2020/4d96967c94fc477a8819cd908ad3313f/06CA09E70C17EF8BA2D3B8C70D693953.png"><br>解析<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/explain/1/8/2020/2fbb1c33a7fd4119a3937d268f5da672/64497C8987DD9752D1C2A6E01675C16E.png"><br><br>※题型：单选题※知识点：单选题※试题难度：中等<br>薪酬福利是每个员工都关注的问题,也是提升员工满意度的关键因素之一.薪酬必须对内具有公平性,对外具有竞争性,一个设计良好的薪酬体系能够使企业充满活力.某公司设计了这样一份薪酬制度(下图),对这一制度分析合理的是( )<img src="https://picture2.zhihuicn.com/testImage/1/2020/12/17/0E7AFAA635E86E8C6A9B4172F3A2B4CC.png"><br>①体现出激发动力、兼顾公平及促进公司可持续发展的目标②绩效奖金的设计重在使公司员工增强自豪感和归属感③公司股票认购能让员工重视公司的长远发展,提升企业凝聚力④现金收入的设计体现了收入分配的公平原则A.①② B.①③ C.②④ D.③④<br>答案<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/answer/1/8/2020/0efea2b4ee374c83a82c7c1632f29e33/76900E09FAB5EBA344B8EA84E844FF07.png"><br>解析<br><img src="https://picture2.zhihuicn.com/explain/1/8/2020/dc2c5a68b1fe47659aaf25ed81a42618/175796E0ECCEEF09CABAAAFD90FE068B.png"><br><br>
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